IGÙMOU : de la voix à l'action, le projet de mandature de Saphou Dorcas Moïra pour accompagner la jeunesse gabonaise au Maroc

Un projet né d'une réalité : avoir des ambitions, mais ne pas toujours savoir comment les réaliser

Avoir une idée, un rêve, une ambition ou un projet est une chose. Trouver les moyens de le concrétiser en est une autre.

Pour de nombreux jeunes, le passage entre l'envie de faire et la capacité de passer à l'action peut être difficile. Certains ne savent pas vers qui se tourner pour obtenir des informations. D'autres manquent de moyens financiers, de réseau, de temps ou de compétences. Il y a aussi la peur de l'échec, le regard des autres et parfois le sentiment de ne pas être suffisamment préparé pour se lancer.

C'est précisément cet écart entre les aspirations et leur concrétisation que souhaite explorer Saphou Dorcas Moïra, plus connue sous le nom de Momo, à travers son projet de mandature IGÙMOU.

Son constat est simple : il ne suffit pas toujours de demander à une personne de croire en elle ou d'oser davantage. Il faut également chercher à comprendre les obstacles auxquels elle est confrontée et l'aider à identifier les ressources qui pourraient lui permettre d'avancer.

Le projet repose donc sur une approche qui ne consiste pas à donner des leçons, à imposer des solutions ou à promettre de résoudre toutes les difficultés. Il s'agit plutôt de créer un espace d'écoute, de réflexion, de partage et d'orientation, dans lequel chaque participant pourra mieux comprendre sa situation et identifier une première action réalisable.

IGÙMOU, que signifie ce nom ?

IGÙMOU est un mot omyènè qui signifie « l'espoir », entendu comme la foi en la possibilité de voir arriver quelque chose de meilleur.

Ce choix n'est pas anodin. Il traduit la philosophie générale du projet : rappeler qu'une situation n'est pas nécessairement définitive et qu'il existe souvent d'autres possibilités à explorer, même lorsque le chemin semble difficile.

Avec sa signature « De la voix à l'action » et son invitation « Affirmons nos voix », IGÙMOU veut donner une place à la parole de chacun, mais surtout permettre à cette parole de devenir le point de départ d'une démarche concrète.

Le projet s'adresse aussi bien aux jeunes femmes qu'aux jeunes hommes. Il concerne prioritairement les Gabonaises et Gabonais vivant au Maroc, notamment les étudiants de Casablanca, mais pourra également accueillir des jeunes qui souhaitent entreprendre, développer une idée ou simplement faire le point sur leur parcours.

Cette ouverture repose sur une conviction portée par la candidate : l'espoir, les ambitions et les difficultés ne connaissent pas de genre.

Pourquoi ce projet est-il important pour la communauté gabonaise au Maroc ?

Vivre à l'étranger représente une expérience riche en possibilités, mais également en défis.

Pour un étudiant gabonais au Maroc, il peut être difficile de connaître les dispositifs d'accompagnement existants, de trouver un stage, de comprendre certaines démarches, de construire un réseau professionnel ou de financer un projet.

Pour un jeune entrepreneur, les obstacles peuvent être différents : manque d'informations, difficulté à identifier les bons interlocuteurs, absence de financement ou manque d'accompagnement dans les premières étapes.

Ces situations ne signifient pas nécessairement que les personnes concernées manquent de volonté ou de potentiel. Elles peuvent simplement ne pas disposer, au bon moment, des informations, des contacts ou des ressources nécessaires.

IGÙMOU souhaite ainsi contribuer à rendre ces ressources plus accessibles et à encourager les échanges entre les membres de la communauté.

L'enjeu dépasse donc la simple motivation individuelle. Il s'agit aussi de favoriser l'entraide, la circulation des informations, la création de liens et la valorisation des expériences.

Car une personne qui a déjà traversé une difficulté, obtenu une bourse, créé une activité ou développé un réseau peut parfois apporter à une autre une information ou un conseil qui lui permettra de franchir une étape.

C'est cette dynamique de partage que le projet souhaite progressivement encourager.

Comment IGÙMOU va-t-il fonctionner concrètement ?

Le cœur du projet repose sur une méthode participative organisée autour de cinq étapes complémentaires.

L'objectif est que chaque participant reparte d'une rencontre avec une meilleure compréhension de sa situation et, surtout, une prochaine étape qu'il pourra essayer de mettre en œuvre.

1. Écouter : donner la parole aux participants

Tout commence par l'expression d'une situation, d'une difficulté ou d'une ambition.

Chaque participant est invité à présenter ce qu'il souhaite accomplir, ce qui le préoccupe ou ce qu'il aimerait voir évoluer dans son parcours.

L'écoute se fait dans un cadre bienveillant, sans jugement et sans obligation de partager des informations personnelles.

2. Comprendre : identifier ce qui bloque réellement

Une fois la situation exprimée, il s'agit de prendre du recul pour distinguer les différents obstacles.

Est-ce un manque d'informations ? Une difficulté financière ? Un problème de temps ? Un manque de compétences ? Une absence de réseau ? Une peur du regard des autres ?

Cette étape est essentielle, car on ne peut pas envisager une solution adaptée sans avoir préalablement compris la nature du problème.

3. Explorer : découvrir les possibilités

Les participants sont ensuite invités à identifier les ressources et les pistes qui pourraient les aider.

Il peut s'agir d'une formation, d'une personne-ressource, d'une association, d'un dispositif d'accompagnement, d'une information, d'une compétence à développer ou d'une nouvelle manière d'aborder leur situation.

L'idée est d'élargir les possibilités et de ne pas rester enfermé dans une seule manière de voir les choses.

4. Agir : définir un premier pas réalisable

C'est à cette étape que la réflexion devient action.

Chaque participant formule une action précise, adaptée à ses moyens et associée à un délai.

Il ne s'agit pas nécessairement d'accomplir immédiatement un grand projet. Cela peut être aussi simple que contacter une personne, effectuer une recherche, préparer un dossier, se renseigner sur une formation ou établir un premier budget.

L'essentiel est de sortir de l'atelier avec une démarche concrète.

5. Suivre : ne pas s'arrêter à la fin de la rencontre

Quelques semaines après l'atelier, les participants qui le souhaitent pourront faire le point sur leur progression.

Ont-ils entrepris l'action définie ? Ont-ils rencontré de nouvelles difficultés ? Ont-ils découvert d'autres possibilités ?

Ce suivi volontaire permettra de recueillir les expériences, d'identifier les besoins persistants et d'adapter les prochaines activités.

Des ateliers pratiques pour répondre aux préoccupations des jeunes

IGÙMOU ne se limite pas à un discours sur la confiance en soi ou la motivation. Le projet prévoit plusieurs rencontres thématiques destinées à aborder des préoccupations concrètes.

Au programme de la mandature envisagée :

Peur du jugement, peur de l'échec : apprendre à distinguer le poids du regard des autres des obstacles réels qui freinent un projet.

Mon réseau : trouver ma personne-ressource : comprendre l'importance du réseau et apprendre à identifier les personnes susceptibles d'apporter un conseil, une information ou un accompagnement.

Financer son projet avec peu de moyens : découvrir des pistes accessibles et bénéficier du retour d'expérience d'une entrepreneure.

Où trouver l'information ? : mieux connaître les démarches, les possibilités de bourses, les stages et les structures d'accompagnement.

Gérer son temps entre études, projet et vie personnelle : réfléchir à une organisation réaliste pour concilier ses différentes responsabilités.

Héritage et identité : créer un espace de transmission autour des langues, des recettes, des histoires familiales et des références culturelles gabonaises.

Des tables rondes en ligne sont également envisagées autour de sujets tels que la prise de parole, la santé et le bien-être, ainsi que les droits et la sécurité.

Les formats alterneront entre rencontres physiques, ateliers hybrides et échanges numériques afin de tenir compte des disponibilités et des contraintes des participants.

Une démarche progressive, fondée sur l'écoute et les partenariats

Pour éviter de construire un programme déconnecté des réalités du terrain, la candidate prévoit de commencer par une phase d'écoute.

Un questionnaire bref et des échanges exploratoires doivent permettre de mieux connaître les préoccupations des jeunes Gabonais vivant au Maroc, notamment celles des étudiants.

Cette première étape permettra d'ajuster les thèmes, les formats et les priorités des ateliers.

Le projet prévoit également de rechercher des collaborations auprès des associations gabonaises, des associations étudiantes, des réseaux de la diaspora, des femmes et hommes entrepreneurs, ainsi que des professionnels et structures d'orientation ou de formation.

Parmi les pistes évoquées figure notamment un rapprochement avec O Belles Âmes Gabonaises, autour d'une éventuelle démarche de mentorat. Ces collaborations restent à construire et à confirmer.

À terme, l'ambition est de développer un réseau de personnes-ressources capable de prolonger l'accompagnement au-delà des rencontres organisées dans le cadre du projet.

Quels résultats Saphou Dorcas Moïra souhaite-t-elle atteindre ?

IGÙMOU propose des objectifs mesurables afin de pouvoir évaluer l'utilité réelle des actions entreprises.

Pour ses ateliers, la candidate envisage notamment :

Accueillir entre 10 et 15 participants par atelier.

Permettre à au moins 80 % des participants de définir une prochaine étape concrète à la fin de l'atelier.

Faire en sorte qu'au moins 50 % des répondants au questionnaire de suivi déclarent avoir engagé l'action qu'ils avaient identifiée.

Documenter les ressources découvertes, les orientations proposées et les apprentissages réalisés.

Ces chiffres sont des objectifs prévisionnels et non des résultats déjà obtenus. Ils pourront être ajustés après l'expérimentation des premiers ateliers.

L'évaluation ne reposera donc pas uniquement sur le nombre de personnes présentes, mais aussi sur ce qu'elles auront pu retirer de leur participation.

La candidate souhaite également produire un bilan de mandature qui présentera les actions réalisées, les résultats observés, les difficultés rencontrées et les enseignements tirés.

Un projet qui doit laisser une trace après la mandature

Pour Saphou Dorcas Moïra, la réussite d'une mandature ne devrait pas uniquement se mesurer aux événements organisés pendant une année, mais aussi à ce qui peut continuer à exister après le départ de la titulaire du titre.

C'est pourquoi IGÙMOU prévoit la constitution d'une méthode simple et reproductible, reposant sur ses cinq étapes, des fiches d'atelier, des outils de suivi et un réseau de personnes-ressources.

La candidate envisage également, si les conditions le permettent, la réalisation d'un guide pratique intitulé « Oser », construit à partir des expériences et témoignages de participants ayant donné leur accord.

Ce document pourrait permettre de conserver une trace des apprentissages et de transmettre les outils développés aux prochaines équipes.

L'objectif est ainsi de faire d'IGÙMOU une démarche qui puisse évoluer, être adaptée et éventuellement se poursuivre au-delà de la mandature 2026-2027.

Une vision collective de la couronne

Au-delà de son projet principal, Momo souhaite inscrire sa mandature dans une logique de représentation et de collaboration communautaire.

Elle envisage de travailler avec ses dauphines autour d'une vision commune, en répartissant les responsabilités selon les compétences et les disponibilités de chacune.

La communication, la coordination des ateliers, la mobilisation des participants et le suivi des activités pourront ainsi être partagés.

Dans cette approche, la Miss ne se positionne pas comme l'unique actrice de la mandature, mais comme une personne chargée de donner une direction, de fédérer les initiatives et de favoriser la participation.

Ses missions de représentation s'inscrivent également dans cette logique : valoriser les initiatives de la communauté gabonaise au Maroc, participer aux événements institutionnels et culturels, créer des occasions de rencontre et contribuer à donner de la visibilité aux actions utiles.

IGÙMOU : faire de l'espoir un point de départ

À travers IGÙMOU, Saphou Dorcas Moïra propose une approche de l'engagement qui part d'une question essentielle : de quoi une personne a-t-elle réellement besoin pour avancer ?

Son projet ne prétend pas apporter une réponse universelle aux difficultés de la jeunesse gabonaise. Il propose plutôt une méthode pour écouter, comprendre, explorer, agir et suivre.

C'est une démarche qui accorde autant d'importance aux ambitions individuelles qu'aux ressources collectives, à l'initiative personnelle qu'à l'entraide.

Pour la candidate n°9, la couronne représente ainsi une occasion de mettre sa visibilité, sa créativité et ses capacités d'organisation au service d'une initiative collective.

Car, comme elle le rappelle dans son projet de mandature :

« Aucun rêve n'est trop grand, aucun premier pas n'est trop petit. »

IGÙMOU – De la voix à l'action. Affirmons nos voix.